开班仪式由公司党委副书记、工会主席冉根敏主持，公司党委副书记、总经理乔广宇作开班讲话。

乔广宇寄语青年：一是要现雄健之精神，以从零开始的气魄背水一战。要依靠雄健的精神，勇于在零的起点上再奋进、再创业；二是要行青年之使命，实现个人发展与企业发展同频共振。要正确把握好发展方向、规划好职业生涯，将知识转变为公司创新发展的动力；三是要厚青年之修养，实现个人本领与企业发展动力双重提升。随后对青年员工提出4点建议：一是要立“志气”，二是要有“朝气”，三是要长“才气”，四是要养“正气”。

本期培训为期3天，采用内部与外部相结合、理论与实践相结合、学习与考核相结合的形式，邀请6名公司从业经验丰富的内部讲师从大商务、大履约、工程总承包管理、现金流管理、市场深耕、科技创效等方面进行授课，进一步打破体系壁垒、增进交流协作，提升团队合力。2名外部专家从团队管理，廉洁从业方面讲授最新成果、解读前沿理念。所有参培人员以线上答题的方式进行结业考试。

培训期间，80余名学员随机分为4个小组，围绕提升人均效能、推动“党业融合”、市场营销破局、商务案例分析等议题在会议室展开了热烈讨论。在体系联动、智慧碰撞的研讨下，四个小组依次通过PPT形式展示各自成果，并提出相应合理化建议。

公司党委副书记、工会主席冉根敏，公司董事会秘书、办公室（党委办公室）主任李岚，总经理助理、人力资源部（干部人事部）部长陈杰凤分别为优秀小组与优秀学员颁奖。

公司纪委、团委在会上联合发布《青廉倡议书》，号召公司全体青年员工不负青春韶华，一心向党、一心纯净，以青春之我、奋斗之我、廉洁之我，为公司高质量发展贡献青春力量。

来自各单位12名选手现场角逐，以“青年岗位能手”的视角，充分展现出新时代三公司青年敢于冲锋在前，勇担使命责任的风采。

公司党委书记、董事长，中建博茨瓦纳公司党工委书记、董事长吴滨为“青年榜样说”演讲比赛一、二、三等奖的获得者进行颁奖。

结业仪式上，吴滨从三个方面对青年员工殷切寄语，一是认清形势，立足当前，以更加顽强的意志坚决守住高质量发展的战略定力。要跑赢第二季度这“关键一棒”，全面、系统、辩证地分析把握当前经济形势和下一步走势趋势，保持清醒头脑，坚定发展信心；二是回顾历史，汲取力量，以更加坚定的信心坚决沿着正确方向奋力前行。要有增强克服困难的勇气和决心，攻坚克难，用实际行动闯出来一条新路；三是练就本领，勇于担当，以更加有力的措施坚决打赢企业高质量发展总体战。要争做有志、有才、有为、有德的“四为”青年，凝心聚力，担当作为，不负企业所托。

未来属于青年，希望寄予青年。未来的奋进路上，三公司青年将以一代代攻坚克难的三公司人为榜样，坚持初心使命，用拼搏奋斗彰显青春亮丽底色，在助推企业高质量发展中绽放青春光彩。